Confcommercio Provincia di Cremona seleziona un/a Agente di Commercio / Account Commerciale per conto di un’importante realtà leader nel settore della comunicazione locale e multimediale.

Non cerchiamo un semplice venditore di spazi pubblicitari, ma un/a professionista della vendita consulenziale B2B. La risorsa avrà il compito di sviluppare il portafoglio clienti pubblicitario e contribuire alla crescita del network attraverso la vendita di soluzioni di comunicazione integrate (TV, digital, social ed eventi) rivolte ad aziende, professionisti ed enti del territorio.

1. Attività Principali e Responsabilità

La figura inserita si occuperà di:

• Sviluppo commerciale: Identificare e intercettare nuove opportunità di business nelle aree di Cremona, Crema e provincia.

• Gestione Clienti: Gestire, fidelizzare e ampliare il portafoglio clienti assegnato.

• Consulenza di Marketing: Analizzare i bisogni di comunicazione dei clienti e proporre soluzioni pubblicitarie integrate (TV, portali web, social media, branded content, sponsorizzazioni ed eventi).

• Negoziazione: Elaborare offerte commerciali personalizzate, gestire le trattative e la chiusura dei contratti.

• Lavoro di Squadra: Collaborare con la direzione commerciale, la redazione e l’area digital per lo sviluppo di progetti ad alto valore aggiunto.

• Fidelizzazione: Curare il post-vendita, i rinnovi contrattuali e le strategie di up-selling e cross-selling.

2. Requisiti Richiesti (Competenze ed Esperienza)

Il/La candidato/a ideale possiede una forte predisposizione commerciale e un vivo interesse per il mondo dei media e del digital marketing.

Requisiti Fondamentali:

• Esperienza pregressa nella vendita B2B o nello sviluppo commerciale.

• Ottime capacità di ascolto, analisi dei bisogni del cliente e gestione delle obiezioni.

• Buona dimestichezza con gli strumenti digitali, social media e comunicazione online.

• Autonomia nell’organizzazione dell’agenda e degli appuntamenti commerciali.

• Forte orientamento ai risultati e ottime doti relazionali.

• Patente B e disponibilità agli spostamenti sul territorio di riferimento.

3. Cosa Offrono e Trattamento Economico

• Inserimento stabili: Inserimento in una realtà consolidata e leader nel settore della comunicazione locale.

• Formazione: Affiancamento costante sul campo e supporto continuo da parte di un team di professionisti (giornalisti, marketer, digital specialist).

• Strumenti di lavoro: Supporto operativo e portfolio prodotti ampio e competitivo per facilitare l’acquisizione dei clienti.

• Crescita: Concrete opportunità di sviluppo professionale ed economico in un ambiente meritocratico.

• Compenso: È previsto un compenso fisso indicativo di € 1.250 mensili, a cui si aggiungono provvigioni commisurate ai risultati. Per i candidati con profilo Senior, la proposta economica sarà valutata e personalizzata in base all’esperienza.

• Contratto a tempo determinato iniziale oppure a Partita Iva

Sede di lavoro principale: Cremona (con operatività sulla provincia).